公司简介
广西华三投资集团有限公司创立于2012年,集团总注册资本2亿元,总资产超过10亿元,是以生态农业、网络科技产业、金融服务业和商业地产为四大核心产业的大型综合性投资集团公司。
华三集团公司目前下辖四家全资(控股)子公司:广西金茶王油脂有限公司,上海铺管家网络科技有限公司,南宁市致同小额贷款有限公司,广西华三商业管理有限公司。目前公司已完成以广西、北京、上海为中心的全国化战略布局,业务不断拓展到各大行业。
华三集团奉行“诚信为本”的企业价值观,将“诚信”提升至企业品牌战略的高度,将“诚信”始终贯彻于企业的规划设计、开发建设和客户服务全过程,不断开发提升产品及服务品质。历年来,华三集团不断创新,在生态农业领域,打造了“巴马金茶”高端健康食用油系列,“巴马金茶”有机山茶油、有机火麻油、有机核桃油深受广大消费者喜爱,真正实现“巴马金茶”用心呵护人类健康的经营理念;在网络科技产业,华三集团推出“铺管家”网站服务平台,打造首家以商铺为业务核心的一条龙商铺服务模式的网络平台;在金融服务业领域,华三集团成立小额贷款公司,为中小企业、客户的事业发展加油助力;在商业地产领域,成功开发了南宁华三副食品市场和广西装饰广告综合市场,填补了广西专业类市场的空白;
华三集团是一个年轻、开放和多元化的企业,公司始终秉承“诚信、稳健、规范、高效、求实、创新”的经营理念,“以人为本、建卓越团队、创成功业绩”的管理理念,未来华三集团将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力,继续为实现打造中国一流企业的企业愿景而不懈努力。
1、薪酬
薪酬策略:关注外部公平、市场对标策略、关注长期绩效
薪酬模式:岗位绩效奖金制:基本工资+岗位工资+岗位绩效奖金+年终绩效奖金
2、福利
华三集团本着关注员工生活,为员工提供各项完善生活保障的宗旨,在为员工提供国家规定的法定福利基础上,贴近员工生活,制定了丰富多样的综合福利,主要福利项目有:
a、法定福利
法定假期、社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
b、集团自主福利
商业保险:在社会保险基础上,集团为有必要的员工购买意外伤害保险,为员工放心工作、出行提供强有力的保障;
集团活动经费:集团为丰富员工生活,增进员工感情,定期组织丰富多彩的集体活动(组织旅游/聚餐/文体活动等),经费统一由集团承担;
部门活动经费:集团每月为每位员工发放活动经费,列入部门经费,由部门自主组织员工安排活动;
集团带薪假期:在工作之余,集团提倡员工充分休息。故除国家规定的法定节假日外,集团还另外针对部分员工安排了带薪休假。如女员工三八节、28岁以下的员工五四青年节都可享受半天带薪休假,并提前组织相关活动。已婚有12岁以下小孩的员工六一儿童节可享受一天带薪休假并由集团送出六一小礼物等;
贺仪及员工关怀:员工结婚、生日、生育会收到由集团送出的贺仪礼金,各种传统节日集团会为员工准备精美的礼品;
重大节日关怀:中秋、春节等重大节日集团会为员工发放节日礼金及特色节日礼品;
体检:“身体是革命的本钱”,集团非常关注员工的身体健康,每年定期组织员工进行健康体检;
工作餐补助:集团为员工提供了环境优良的食堂,并发放工作餐补助,保障员工的饮食安全健康;
周年庆旅游:集团为开阔员工视野,舒缓员工工作压力,每年定期组织周年庆旅游活动,旅游费用由集团全权承担。
3、舒适的办公环境
集团为员工提供良好的办公条件并打造了安全、健康、舒适的办公环境,为员工工作提供一个自由发挥的舞台。
华三集团公司目前下辖四家全资(控股)子公司:广西金茶王油脂有限公司,上海铺管家网络科技有限公司,南宁市致同小额贷款有限公司,广西华三商业管理有限公司。目前公司已完成以广西、北京、上海为中心的全国化战略布局,业务不断拓展到各大行业。
华三集团奉行“诚信为本”的企业价值观,将“诚信”提升至企业品牌战略的高度,将“诚信”始终贯彻于企业的规划设计、开发建设和客户服务全过程,不断开发提升产品及服务品质。历年来,华三集团不断创新,在生态农业领域,打造了“巴马金茶”高端健康食用油系列,“巴马金茶”有机山茶油、有机火麻油、有机核桃油深受广大消费者喜爱,真正实现“巴马金茶”用心呵护人类健康的经营理念;在网络科技产业,华三集团推出“铺管家”网站服务平台,打造首家以商铺为业务核心的一条龙商铺服务模式的网络平台;在金融服务业领域,华三集团成立小额贷款公司,为中小企业、客户的事业发展加油助力;在商业地产领域,成功开发了南宁华三副食品市场和广西装饰广告综合市场,填补了广西专业类市场的空白;
华三集团是一个年轻、开放和多元化的企业,公司始终秉承“诚信、稳健、规范、高效、求实、创新”的经营理念,“以人为本、建卓越团队、创成功业绩”的管理理念,未来华三集团将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力,继续为实现打造中国一流企业的企业愿景而不懈努力。
1、薪酬
薪酬策略:关注外部公平、市场对标策略、关注长期绩效
薪酬模式:岗位绩效奖金制:基本工资+岗位工资+岗位绩效奖金+年终绩效奖金
2、福利
华三集团本着关注员工生活,为员工提供各项完善生活保障的宗旨,在为员工提供国家规定的法定福利基础上,贴近员工生活,制定了丰富多样的综合福利,主要福利项目有:
a、法定福利
法定假期、社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
b、集团自主福利
商业保险:在社会保险基础上,集团为有必要的员工购买意外伤害保险,为员工放心工作、出行提供强有力的保障;
集团活动经费:集团为丰富员工生活,增进员工感情,定期组织丰富多彩的集体活动(组织旅游/聚餐/文体活动等),经费统一由集团承担;
部门活动经费:集团每月为每位员工发放活动经费,列入部门经费,由部门自主组织员工安排活动;
集团带薪假期:在工作之余,集团提倡员工充分休息。故除国家规定的法定节假日外,集团还另外针对部分员工安排了带薪休假。如女员工三八节、28岁以下的员工五四青年节都可享受半天带薪休假,并提前组织相关活动。已婚有12岁以下小孩的员工六一儿童节可享受一天带薪休假并由集团送出六一小礼物等;
贺仪及员工关怀:员工结婚、生日、生育会收到由集团送出的贺仪礼金,各种传统节日集团会为员工准备精美的礼品;
重大节日关怀:中秋、春节等重大节日集团会为员工发放节日礼金及特色节日礼品;
体检:“身体是革命的本钱”,集团非常关注员工的身体健康,每年定期组织员工进行健康体检;
工作餐补助:集团为员工提供了环境优良的食堂,并发放工作餐补助,保障员工的饮食安全健康;
周年庆旅游:集团为开阔员工视野,舒缓员工工作压力,每年定期组织周年庆旅游活动,旅游费用由集团全权承担。
3、舒适的办公环境
集团为员工提供良好的办公条件并打造了安全、健康、舒适的办公环境,为员工工作提供一个自由发挥的舞台。
公司地址
地址:广西南宁市北大南路8号华三集团办公楼4楼
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
公司基本信息
- 房地产开发·建筑与工程
- 200-499人
- 公司性质未知
管理团队
暂无数据
招聘HR
暂无数据