【工作职责】：
１、有策略性地实施店面销售计划，完成公司下达的门店销售目标；
２、负责对店员进行业务及技能培训及指导，提升店员的销售技能及服务水平，维护公司品牌形象；
３、负责公司管理制度、操作流程，终端形象标准的落实与执行；
４、负责店面的管理，包括商品、物料，陈列及人员的管理等；
５、根据店铺业绩及市场环境等原因，分析门店存在的问题，积极思考及提出营销方案建议，提升门店整体业绩；
6、负责竞品的调研及分析，及时掌握市场动态。
【任职资格】：
１、中专以上学历，专业不限；
２、三年以上实体店铺销售经验，一年以上品牌实体店铺管理经验；家电、奢侈品行业经验优先；
３、具有较强的管理、协调、领导、抗压能力，出色的团队协助能力，较强的专卖店规范管理能力；
４、有高度的责任心和敬业精神，良好的人际关系协调和沟通能力；
５、热爱销售行业，工作有热情和冲劲，较强的客户服务意识。
我们为您准备了：
1）专业的销售技能培训；
2）广阔的晋升空间以及个人能力的多元化锻炼；
3）具有竞争力的薪酬体系：店长底薪：5000~5500 提成 佣金
4）完善的福利待遇：五险一金，转正即享社会工龄年假；

工作地点：同标题专卖店，该岗位需出差到广州培训学习两个月时间，期间住宿、交通有公司负责，如无法接受请不要投递！