1.全面主持门店的日常事务，执行公司营销策略，带领团队完成经营目标； 2.负责门店市场的开拓，增强周边影响力，维护企业品牌形象； 3.采取有效手段持续提升门店服务水平，门店客诉客怨终结者； 4.负责门店员工的培养及发展员工，并达成高效的工作效率； 5.负责审核把关呈报公司的各种报表，确保准确性和时效性； 6.负责门店团队建设，营造良好的团队工作氛围； 7.与各部门保持高效的沟通及配合 任职要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.两年以上服务型店面店长经验，具有较强的店务管理经验和客户服务意识；有影楼管理经验者优先； 3.擅长影棚管理、团队管理、客户管理、陈列管理等，熟悉店务的各项流程的制定和执行； 4.较强的团队管理能力和沟通能力，亲和力强； 5.优秀的应变能力，对突发情况能够从容处理。