职位描述
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岗位职责:
1、制定4S店经营策略,并制定实施计划,落地执行;
2、全面负责4S店日常经营管理,执行事业部相关指令,完成目标;
3、掌握并分析4S店经营情况,解决日常运营问题,定期向事业部和集团汇报;
4、全面负责4S店全年费用预算及管控;
5、 加强企业文化建设,负责4S店的团队建设和管理。
任职要求:
1、28-40岁,大专及以上学历;
2、具备2年以上同岗位工作经验。
3、具备较强的组织领导能力、沟通协调和管理能力,具有丰富的团队管理工作经验。
4、认同企业文化及价值观。
具体工作地点:成都主城各4S店。
岗位亮点:组织文化简单纯粹有温度,内部协同高效,内部竞争公开透明。
应聘流程:集团人力资源部初试——事业部总经理/集团总裁复试——测评——入职。
工作地点
地址:成都武侯区科园二路10号航利中心
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职位发布者
HR
成都嘉诚汽车销售服务有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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汽车·摩托车
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1000人以上
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公司性质未知
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成都市高新区科园二路10号